时光如水，转眼间，我在煤炭企业工作已经31年。

前几天与一位同龄的同事谈起人生，两人颇有同感，都后悔身在世界一流的煤炭企业，却没有在世界一流的煤矿井下一线好好磨炼一番，仿佛是舍本求末、主次倒置一般，唏嘘！

特别是几十年一直热爱文学的我，经常关注或收集名人所写的煤炭题材类小说、剧本、散文、诗歌等作品，面对近几年仍然有好多作品中片面凸显脏、乱、差，甚至大肆渲染矿难等用悲情愤情吸引眼泪的内容，让我内心总觉得作者是剑走偏锋、继而替矿工和读者愤愤不平。难道三十多年来，煤炭开采从依靠人工的炮采，到半机械化、综合机械化、自动化采煤的发展，他们就没有看到吗？难道煤矿生产从劳动密集型向技术密集型、高危行业向本质安全型、环境污染向和谐发展型“三个转变”就不值得大力宣扬与赞美吗？

所以，我认为这些作家还是没有跟紧时代的发展，亲自到现代化的煤矿去体验一番，深入了解矿工，所以造成他们在文学创作方面还是习惯用老眼光看待新煤矿，循规蹈矩地沿着前人走过的路一边挖掘、一边流泪、一边愤慨，最终也没有客观地展现或期盼什么，让读者情绪无法从过去的悲情中拔出来正确认识现实中的煤矿和矿工，从而在社会上形成一种一错到底的意识导向：矿工就是卖体力的煤黑子、粗大汉。

其实，近二十年来，在主要指标世界领先、全国第一个年产亿吨和两亿吨的、高产高效的神东煤炭公司，一半以上的矿工都有大专以上的文化，而且井下工作的研究生也愈来愈多，就连博士生也早就落户神东。他们有知识、有见识、年轻、帅气、综合素质相当高，已经兼备苦干型和智慧型。他们既能扑下身子深入一线当矿工、安装长长的生产线，又能埋头创新工作室搞科研、优化一个个设计图；既能拿起大扳手、大管钳修复给排水管道，又能拿起万用表、小起子监测弱电信号的正确与否。在他们的不断改革创新下，煤矿早已不是传统的样子，这里已经是“四化五型”（生产规模化、技术现代化、队伍专业化、管理信息化、本质安全型、质量效益型、科技创新型、资源节约型、和谐发展型）的国际一流千万吨的矿井群；在他们不断追求卓越下，不少煤矿已经实现了自动化和智能化，彻底颠覆了传统煤矿的作业方式，成为真正高大上的一流企业，目前正全力开启“二次创业”、全面向智能化矿山挺进。过不了几年，煤矿生产都会在地面干净舒适的集中控制室内操作，生产现场将实现无人值守。

在神东煤炭公司的一个煤矿综采远程控制室，文静的煤机司机小王穿着干净的工装，正拿着手柄悠闲地远程操作采煤机生产，从大屏幕传来的在线画面和数据可以清清楚楚看到，各类设备都在稳定有序地运行着。他微笑着说：这个薄煤层工作面采高只有1.5米，以前割煤，人就得在井下猫着腰跟着煤机爬来爬去，不仅劳动强度大、而且煤尘危害也很大。现在坐在地面操控、远程割煤，比以前舒服得太多了。

见证过矿工的可爱，亲历了采煤的快速发展，作为煤炭企业的我，更加坚定了要写现代化煤矿和矿工作品的不渝之志，同时还在不断地说服身边的文学爱好者与我同行，共同挖掘和反映大型现实版煤矿和矿工的新风貌、新志向，歌颂新时代、弘扬正能量。可是，自己每每着手创作煤炭题材类的作品，由于体会不深、不懂专业，总是屡屡受到中梗阻的疼痛制约，其中痛点唯有自己深知。于是便不断打扰、不断请教着矿工兄弟，有年老的和年轻的、也有井下一线的或地面辅助的、还有矿嫂和矿工的其他亲人，以求有真情实感或更符合实际。在这样比较艰难的创作过程中，现代化矿工真实的言行举止也在我心中不断频现、凝练升华，他们性格的憨厚率直、不拘小节；对爱人的忠贞不二、大度宽容；同事之间的弟兄深情、赤裸相对；矿嫂之间的姐妹关系、互帮互助；工作中的不怕困难、不怕吃亏、团队精神、家人情怀、敢于创新、追求卓越，等等印象的积累，让我有时甚至有衣食父母和科技工作者般的亲切崇敬之感，也有如魏巍笔下《谁是最可爱的人》中那样的情结。确实，寒冷的冬天，当你在温暖的办公室或家里享受生活的时候；夜幕降临后，当你陪着亲人或朋友走在灯火辉煌的闹市时候；当你看着一栋栋高楼大厦在钢筋和水泥的支撑下拔地而起的时候，当你深切感受到我们的国家和人民已经富起来的时候，你是否也想过，我们国家的能源，多数还依赖着煤炭，就发电方面，70%还是依靠煤炭的燃烧，而那些长年累月在煤矿默默无闻工作的煤矿工人，就是这些幸福生活的创造者之一。

诸如此类的思想沉淀已久，促使我挖掘全身思维，根据自己在煤矿机关十几年工作的所见所闻所想，全面认真地捋一遍和思考一番煤矿工人形象并大胆捧现给大家，以求更多的煤矿工人，能从传统的思想中拔出来，坚定地、辩证地看待工作、看待自己；同时，希望更多的读者能从书本走向煤矿，去真正地近距离领会矿工，因为他们是无私的、辛苦的，更是鲜亮的、伟大的！

以下三方面热爱矿工的理由，期盼着读者有感而继续接龙并在创作中发扬光大。

伟大的矿工。日日夜夜在井下工作，低矮的采高压弯了腰，却支撑了家庭的幸福；漂浮的煤尘抹黑了脸，却净化了奋斗者的心灵；机器的轰鸣麻木着听觉，却让你的心情异常兴奋；阴冷和潮湿伤害着关节，却为人们源源不断地奉献着热量和光明。你匍匐身子不断地倾听着地层的声音，不断地沟通着大地和人类的感情，不断地让智慧和汗水成为财富，不断地为国家的富强担当使命，你真的很伟大，就像太阳的种子，植根于地层深处，却温暖了人间千家万户。

憨厚的矿工。憨厚给人的感觉是不聪明，我感觉矿工最让人感动的是真诚。真真切切，诚诚恳恳。没有机关的世故，没有社会中的浮夸，也没有其他行业的精滑。所以，我认为矿工是真诚的。

里面你所描写的和真诚是相符合的。面对厚厚的宝藏，你怨自己不能更多地开采；面对领导又爱又恨的批评，你豁达憨厚地笑笑；面对受伤的兄弟，你怨自己没有保护好他人；面对父母，你怨自己没有多余的时间去孝敬；面对老婆，你怨自己不能与她花前月下结伴而行；面对孩子，你怨自己没有让孩子得到父亲的温馨。你在不断地付出，从来不计较报酬和前程，你的真心话让我倍感震惊，没有任何掩饰和修饰的淳朴，就像燃烧的煤炭，只会用默默的奉献表达大爱的心声。

幸福的矿工。毫不犹豫地将丰厚的工资和奖金交给爱人，一年可以买车，三年可以买房，看着爱人的笑脸，你得到了满足；躺在舒适的家中呼呼大睡，或者抽空与工友们觥筹交错，没有繁文缛节的牵绊，没有恼人的欲望和奢求，你的人生简单而踏实；换上装备，驾车驶进地下走廊，对着控制室的大屏幕，手指轻轻点动，采煤机隆隆前行，乌金便滚滚而出；走出浴池，换上名牌服装，英俊潇洒财大气粗的样子，吸引着大街上众多羡慕的目光。其实，你也是明星，艺术给人们以精神享受，你给人们的是实实在在的生活需求。

你是煤矿工人，尽管已从粗大汉转为高才生、从煤黑子转身为煤亮子，但是，像煤炭一样质朴无华、无私奉献的品质一直没有变样。煤矿在你的创新创造下，早已不再是生与死相随、尘与烟缭绕的战场，已经像公园或花园一样，是你用最先进的绿色开发技术，赢得了矿区的四季如春、满园芬芳。

我热爱矿工，因为我了解矿工。

不甘蛰伏地层的矿工

——记全国五一劳动奖章获得者赵云飞二三事

矿工，一个沉重的名词，清代奕绘在《挖煤叹》中叹道：“山坳一簇人耶鬼?头上荧荧灯焰紫。木鞍压背绳系腰，俯身出入人相尾。”

这是一幅多么凄惨的画面，但，已经成为百年记忆。

2017年，长诗《中国矿工》登上了CCTV朗诵，让评委掩面涕泣，让观众一起喊出了“矿工伟大”。其中一段是“大学生采煤班，玉树临风、扎根矿山，青春励志的故事，在百里煤海掀起波澜，他们是新时代的楷模，年轻矿工的典范。”

这是一幅多么壮美的画面，唱响了新时代矿山的凯歌。

2011年的神东煤炭，摘取了全国首个两亿吨产量的桂冠，这样壮美的画面、这样的大学生，纷纷呈现。

这一年，被世界同行誉为“榆家梁速度”的榆家梁煤矿，也迎来了一群大学生，其中就有来自华北科技学院的赵云飞。

他出生于九州方圆的圆心：河南一个叫南沃的村子，红旗渠精神的发源地。

他坚守着红旗渠精神的初心：“自力更生、艰苦奋斗、团结协作、无私奉献”，时刻铭记在他的心里。

因为家庭贫穷，他差点没去上大学，但在大学期间，他先后拿到了四个奖学金，连续四年专业成绩第一，而且光荣入党。

因为热爱煤矿，他扎根地层11年，从一名维修电工干到班长、技术员、副队长、党支部副书记。

他是1989年的蛇，但不甘永远蛰伏井下，勇敢开启了榆家梁煤矿智能化采煤的新篇章。

“我和云飞一起干。”人勤快，力气大的他，成为同事们合伙干活的抢手品牌，85公斤的水泵他抱起来就走，4.2米的单体他一个人扛一根。有一次，只能两个人搬运一个“大家伙”，他与班长一口气抬了50多米，到地方后才发现居然有150公斤重。

本科是学采煤的，入职后因为缺电工而转行，努力三个月后就能独立上岗、独立值班，并扛起了电工组的大梁，还常给其他工种帮忙。

帮三机工打黄油、给支架工抬油缸、帮煤机司机回收配件、给电焊工接气带，综采队不管那个工种缺人，他都能够顶得上。

“跟其他工种师傅融入的最好办法就是帮他干活，干活中别人会主动教你。”这是他的心得体会，勤快的他受益匪浅。

“还是云飞去处理吧。”这句话已经成为带班队长的习惯用语。基础好，爱钻研的他，在入职第二年就成为综采二队检修班副班长，因为无论是德国的、还是美国的设备维修，没有难住他的。

要做就做最好。两年后成为班长，他要打造金牌班组，做到了连续三个月检修零故障，即使在过冲涮带的危险期间，全班也没有发生任何机电或人身事故，让全班员工士气大振。

区队在施工时，需要将20多根工字钢放在顶板上。空间狭小，装载机施展不开；靠人工吧，每一根就近千斤重，根本抬不动。他在现场左看看，右看看，巧妙地利用小绞车解决了动力源问题，用滑轮解决了空间狭小问题，让原本两天的工作量被缩减到半个班，既安全又高效。

2018年，全矿招聘一名机电技术员，他综合成绩排名第一。

刚当上技术员一个月，神东首个薄煤层智能化项目就落户榆家梁，听起来高大上的智能化，在推进过程中却是困难重重。操作模式没有建立，薄煤层行走困难，新设备使用不顺利，老员工不习惯，人们思想上抵触着，队领导一筹莫展。

他，主动请缨到生产班去带班。他要让大家尝到智能化的甜头，攻破保守思想的壁垒。

他开始与智能化采煤谈恋爱，是一场充满耐心和技巧的恋爱。

他常说：“爱是一种责任，因为有爱，妻子一直在背后默默地支持着我。因为有爱，我愿意为综采队大家庭奉献所有的光和热。”

每天要弯下1.8米高的身子，与1.5米厚的煤层亲密接触；还要设法走入首次使用的采煤机内心，让冰冷固执的面孔听话。于是，班中餐成为他的主食，每个子系统都成为他的牵手，井下看不到白天与黑夜，但矿灯的亮度却能说明，他已经连续十几小时没有休息。

一个月下来，他总结出了“一新四创智能化推进管理法”，带出了一群智能化采煤工，有效保证了智能化建设的稳步推进。

2019年10月，太原国际会展中心，他代表国家能源集团参加采矿技术展，轻松远程操作着400公里外的井下设备。国务院副总理韩正感兴趣了，亲自在展览现场与榆家梁煤矿井下对话，原计划1分钟的现场观摩竟然驻足3分钟，并对智能化采煤技术给予了高度赞赏。

“云飞，女儿想你了。”爱人羞答答地打来了视频电话，乖巧的女儿喊叫着爸爸。

“等这次抗疫保供任务完成，爸爸就回家看你。”

这是2020年的春节假期，由于疫情，厂家服务人员不能到矿，材料配件不能到矿。他连续两个多月在岗，不仅组织员工学习维修技术，而且精打细算、利用仅有的库存，保证了智能化采煤的正常运行。

这一年，他主持完成了智能化工作面的好多工作，从工作面顺利贯通到搬家倒面，从新工作面的自主安装调试到8个项目的优化升级，创新了“工作面分布式供电改造”和“运输机台阶式自动调速”等技术难题，不仅减少了岗位工，而且还缩短了工期。

这一年，他考取了全国注册安全工程师资格，完成了24项创新成果，获得神东公司科技创新先进个人；在全国的技能示范赛中，获得综采巡检工工种第一名。

2021年春暖花开的季节，他被提拔为综采二队副队长。

这是一份沉甸甸的责任，关系到整个区队的工作。

本着“基于现场，管理下沉”的管理思路，他的身影常常出现在生产现场，他的严管厚爱常常感动着大家。面对两级公司保供的号召，他争分夺秒抢时间，区队产量不仅较计划提高8%，而且取得保供期间零故障的业绩。

这一年，在全国煤炭行业职工技能示范赛中，他获得金奖，又获得了中国能源地质化学工会授予的“大国工匠”称号，他是国家能源集团唯一获得两项全国行业级高规格荣誉的采煤一线职工。

2022年4月，全国总工会公布了2022年五一劳动奖表彰名单，赵云飞的名字荣登榜上，再次让三万名神东矿工激动不已。

一位不甘蛰伏地层的矿工，终于飞到了煤矿智能化的云端，此时，靓丽的光环簇拥着他，而他，目光平静，从容淡定。

他时刻赓续着“红旗渠精神”，要让矿工走出阴暗潮湿的地层，来到宽敞明亮的控制室；要让矿工脱掉满身泥污的工装，换上整洁亮丽的西服。

他就是赵云飞，神东煤炭的优秀矿工，创新的激情竞势飞扬。

——选自《西部散文选刊》微信公众平台